Rémunération/Avantages financiers

Règle générale

L’apprenti perçoit un salaire mensuel déterminé en pourcentage du SMIC dont le montant varie en fonction de son âge et de sa progression dans le cycle de formation, sous réserve de dispositions contractuelles ou conventionnelles plus favorables.

 

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Pourcentage de rémunération d'un apprenti

Âge de l’apprenti

1ère ANNÉE

2ème ANNÉE

3ème ANNÉE

Jusqu’à 17 ans inclus

25 %

37 %

53 %

De 18 à 20 inclus

41 %

49 %

65 %

21 ans et plus

53 %

61 %

78 %
Les conventions ou accords collectifs de branches ou d’entreprises peuvent fixer des rémunérations minimales plus élevées. Au 1er juillet 2012, le SMiC horaire brut s’élève à 9,40 €, soit 1 425,70 € mensuels sur la base de la durée légale de 35 H hebdomadaires.

La formation au CFSA de l’AFTEC est gratuite.

Elle est financée principalement par la Région Centre et la taxe d’apprentissage versée par les Entreprises.

Des financements complémentaires sont apportés par le FSE (Fonds Social Européen) et l’Etat.

Les aides financières aux apprentis, apportées par la Région Centre :
  • Hébergement, transport et restauration L’apprenti bénéficie d’aides lors de sa venue en formation au CFSA
  • Premier équipement professionnel Aide pour les Baccalauréats professionnels 3 ans

 
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Centre de Formation Supérieure Apprentissage en région Centre

Offre de recrutement / BTS Assistant de Manager

Des entreprises recrutent des apprentis en BTS Assistant de Manager. Renseignez-vous auprès d’Isabelle RENON, Chargée de Relation Clients du BTS AM et assistez à une réunion d’information dans nos locaux
>Découvrez les prochaines dates 

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Le CFSA de l’AFTEC d’Orléans est certifié selon ISO 14001 et ISO 9001 / Conception et réalisation de formations diplômantes par alternance.
Avec le concours du Conseil régional du Centre et du Fonds Social Européen

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